1月30日，公司2024年工作會暨2023年表彰會、第21屆8次職工代表大會、第20屆8次會員代表大會在辦公樓四樓會議室勝利召開。會議總結(jié)公司2023年各項(xiàng)工作，分析當(dāng)前發(fā)展形勢，安排部署2024年工作。公司黨委書記、董事長任建偉講話，黨委副書記、總經(jīng)理郭杰作工作報(bào)告，紀(jì)委書記侯愛民主持大會。
經(jīng)過預(yù)備會議，大會在雄壯的《國歌》聲中莊嚴(yán)開幕。會上，公司黨委書記、董事長任建偉首先傳達(dá)了省國資系統(tǒng)2024年工作會精神，集團(tuán)公司2024年工作會暨第二屆職工代表大會第七次會議精神以及集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作會議精神。隨后他作了題為《堅(jiān)定信心 實(shí)干篤行 創(chuàng)新突破 奮力推動公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階》的講話。講話對公司2023年度的主要工作進(jìn)行了總結(jié)，系統(tǒng)分析了公司當(dāng)前發(fā)展面臨的形勢。任建偉指出，面對2024年的生產(chǎn)經(jīng)營工作，公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要把思想和行動統(tǒng)一到公司決策部署上來，把堅(jiān)持推動公司高質(zhì)量發(fā)展這條主線貫穿始終，把今年的工作總基調(diào)落到實(shí)處，把“嚴(yán)”和“實(shí)”的工作要求和工作作風(fēng)貫徹下去，以勇立潮頭、敢超奮進(jìn)的精氣神，落實(shí)好全年各項(xiàng)任務(wù)，一步步將公司發(fā)展的宏偉藍(lán)圖變成美好現(xiàn)實(shí)。
圍繞貫徹落實(shí)集團(tuán)公司2024年工作會精神，結(jié)合公司今年各項(xiàng)工作，任建偉以“突破”為主題，提出三點(diǎn)殷切希望。一、思想上求突破。2024年，各單位要聚焦生產(chǎn)經(jīng)營中心工作和高質(zhì)量發(fā)展首要任務(wù)。一是正確認(rèn)識“穩(wěn)”和“進(jìn)”的關(guān)系?！胺€(wěn)”是大局和基礎(chǔ)， “進(jìn)”是方向和動力，要以“穩(wěn)“更好地求“進(jìn)”，以“進(jìn)”更好地促“穩(wěn)”。二是準(zhǔn)確把握“質(zhì)”和“量”的關(guān)系。要更加注重量的合理增長和質(zhì)的有效提升，既要擴(kuò)大規(guī)模，打造規(guī)模性產(chǎn)業(yè)，又要同步提升發(fā)展質(zhì)量。三是深刻理解“立”和“破”的關(guān)系。堅(jiān)持以科技創(chuàng)新“立”產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈自主可控，”破”核心技術(shù)對外依賴;以多元運(yùn)營手段“立”布局優(yōu)化結(jié)構(gòu)調(diào)整，“破”同質(zhì)化競爭;以聚焦主責(zé)主業(yè)“立”國有資本保值增值，“破”制約公司發(fā)展的體制機(jī)制弊端,在重點(diǎn)領(lǐng)域上實(shí)現(xiàn)破難破題、破局，努力把比較優(yōu)勢變?yōu)轭I(lǐng)先態(tài)勢，把短板弱項(xiàng)變?yōu)楹蟀l(fā)優(yōu)勢。二、目標(biāo)上求突破。各單位要堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向，把握今年工作的總體要求，把握預(yù)期目標(biāo)安排，聚焦著力提高質(zhì)量效益，推動生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)向好；著力優(yōu)化布局結(jié)構(gòu)，推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級；著力深化國企改革，建設(shè)更具活力的現(xiàn)代新國企；著力強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動，提升科技創(chuàng)新核心競爭力；著力提高管理效能，對標(biāo)提升精益管理能力；著力防范化解風(fēng)險(xiǎn)，守牢高質(zhì)量發(fā)展安全底線；著力強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，鍛造培養(yǎng)過硬干部人才隊(duì)伍等七個方面，通過艱苦努力去實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。三、問題上求突破。在2024年工作中，要重點(diǎn)關(guān)注、破解和克服危機(jī)意識的問題、能力水平的問題，思想桎梏的問題、關(guān)于執(zhí)行的問題、上下一盤棋的問題、條線管理等六個問題。面對不斷變化的發(fā)展形勢，要堅(jiān)定信心，深刻認(rèn)識“變”是永恒的主題。面對未來的不確定性，只有以變應(yīng)變，以不變應(yīng)萬變，練就達(dá)成戰(zhàn)略、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、推進(jìn)路徑的過硬本領(lǐng)。任建偉強(qiáng)調(diào)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要在主動學(xué)習(xí)上作表率，在勤奮工作上作表率，在狠抓落實(shí)上作表率，在敢于擔(dān)當(dāng)上作表率，在清正廉潔上作表率，以敢超者的擔(dān)當(dāng)和勇氣，不斷加快公司高質(zhì)量發(fā)展步伐，為建設(shè)一流電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)貢獻(xiàn)西機(jī)力量。
會上，公司黨委副書記、總經(jīng)理郭杰代表公司作了題為《凝心聚力 敢超奮進(jìn) 譜寫西北機(jī)器高質(zhì)量發(fā)展新篇章》的工作報(bào)告。報(bào)告指出，2023年，公司錨定目標(biāo)任務(wù)，緊盯重點(diǎn)工作，緊抓重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，持續(xù)深化改革，夯實(shí)發(fā)展根基，提升發(fā)展動能。以“雙百”落實(shí)促“雙效”提升，全力以赴穩(wěn)增長、拓市場、抓創(chuàng)新、增效益、控風(fēng)險(xiǎn)、強(qiáng)黨建，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，較好完成了年度目標(biāo)任務(wù)。報(bào)告提出了公司2024年工作思路、工作目標(biāo)和主要任務(wù)。針對2024年工作，報(bào)告強(qiáng)調(diào)了八個方面工作。一是加快產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整，培育專精特新增長點(diǎn)。二是增強(qiáng)市場開拓能力，加強(qiáng)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)。三是對標(biāo)市場需求變化，科技創(chuàng)新精準(zhǔn)發(fā)力。四是優(yōu)化業(yè)績考核指標(biāo)，推動公司管理提升。五是加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才選培機(jī)制。六是深化體制機(jī)制改革，推動市場化機(jī)制運(yùn)營。七是加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控，全面推進(jìn)合規(guī)管理。八是發(fā)揮政治引領(lǐng)作用，推進(jìn)黨建與經(jīng)營深度融合。
會議表彰了公司2023年度先進(jìn)單位、勞動模范、先進(jìn)生產(chǎn)工作者，2023年度勞動競賽優(yōu)勝單位。先進(jìn)單位、勞模代表分別作了交流發(fā)言。會上，公司黨委書記、董事長任建偉，黨委副書記、總經(jīng)理郭杰分別與經(jīng)營單位代表簽訂了《2024年經(jīng)營業(yè)績考核責(zé)任書》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》和《社會治安綜合治理責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》。
會上，公司黨委書記、董事長任建偉，黨委副書記、總經(jīng)理郭杰分別與經(jīng)營單位代表簽訂了《2024年經(jīng)營業(yè)績考核責(zé)任書》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》和《社會治安綜合治理責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》。
會議認(rèn)真分析討論了2024年經(jīng)營工作，通過了大會決議，圓滿完成了各項(xiàng)議程，大會號召，公司廣大干部職工要堅(jiān)定信心，奮力敢超，迎難而上，扎實(shí)工作，為實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展而努力奮斗！
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層領(lǐng)導(dǎo)干部、職工代表、受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人參加會議。（文/朱會強(qiáng)）